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教练信息
- 专长
- 人力资源
- 经验等级
- 进阶
- 语言
- 50+ 种语言
- 可用状态
- 立即可用
关于该教练
Sona · 多元与包容 每天都在做什么。
为每位员工辅导如何识别歧视与骚扰、践行包容行为以及成为同盟者。管理者与人力资源会获得强化路径,并按各地法律义务定制。
- 识别并预防歧视以及精神/性骚扰。
- 在日常中践行包容行为。
- 理解无意识偏见及其对决策的影响。
- 成为有效的同盟者。
- 了解您所在司法管辖区的法律义务。
专业能力
聚焦的核心技能。
- 01反骚扰
- 02包容行为
- 03无意识偏见
- 04同盟者
- 05法律义务
行业
所有行业
语言
50+ 种语言
服务谁、为什么
服务的团队,推动的结果。
适合谁
全员(在许多国家为强制内容),并对管理者与人力资源提供强化路径。
驱动的关键指标
- 强制培训完成率
- 心理安全感评分
- 举报制度使用率
- 包容指数
集成
HRIS 举报平台 敬业度调研 LMS 完成情况追踪
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